Animateur petite enfance (H/F)
CENTRE SOCIAL LARC ENSEMBLE · 59 - VILLENEUVE D ASCQ
- Salaire
- Mensuel de 1922.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Employé qualifié
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Action sociale sans hébergement n.c.a. (88.99B)
- Effectif de l'établissement
- 10 à 19 salariés
- Métier (ROME K1307)
- Animateur / Animatrice petite enfance
Description du poste
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre notre équipe dans une crèche accueillant 15 enfants âgés de 3 mois à 4 ans. Le poste est à pourvoir en CDD à temps plein à partir du 2 mars.
Missions principales :
Assurer les soins de base aux enfants (hygiène, alimentation, sommeil).
Participer à l'éveil et au développement des enfants par des activités adaptées.
Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir un environnement sécurisé et bienveillant.
Profil recherché :
Titulaire du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) ou d'un bac pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne).
Expérience appréciée dans la petite enfance.
Sens du contact, patience et dynamisme.
Conditions de travail :
Horaires fixes : du lundi au vendredi, de 8h à 18h.
Salaire : 1500 € net/mois.
Convention collective : ALISFA.
Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez rejoindre une équipe engagée, envoyez votre candidature dès maintenant !
Compétences
- Etapes du développement de l'enfant · exigé
- Techniques d'éveil de l'enfant · exigé
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité · exigé
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil · exigé
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant · exigé
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Formation
- CAP, BEP et équivalents – Petite enfance – AEAPE · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée
Postuler
Postuler à cette offre- Contact :
- CENTRE SOCIAL LARC ENSEMBLE - Mme Marie-Laure Carette
- Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/213KZHC
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