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Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

APEI VO / IME Le Point du Jour · 57 - Pierrevillers

CDD - 2 Mois Contrat travail Temps plein Publiée le 27/07/2026, actualisée il y a 2 sem.
Expérience
Débutant accepté - Expérience appréciée — Expérience appréciée
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Qualification
Employé qualifié
Secteur d'activité
Hébergement médicalisé pour enfants handicapés (87.10B)
Effectif de l'établissement
20 à 49 salariés
Métier (ROME K1306)
Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) · Accompagnant Educatif et Social (AES)

Description du poste

L'APEI VOM recrute un AES/AMP (h/f) pour son IME en CDD temps plein !
Rejoignez une structure engagée et participez activement à l'accompagnement et au développement des jeunes accueillis au sein de l'IME.
Le Projet Émergence est une unité expérimentale intégrée à l'IME Le Point du Jour. Il accueille 8 enfants présentant un trouble neurodéveloppemental avec des troubles associés, pour lesquels les réponses institutionnelles classiques ont montré leurs limites (ruptures répétées de parcours, situations complexes nécessitant une approche pluridisciplinaire intensive).

Les missions :
En tant qu'AES/AMP de l'unité, vous êtes le socle de présence quotidienne auprès des enfants. Vous êtes là dans les moments
que les autres ne couvrent pas : les transitions, le repas, la sieste, l'hygiène, le départ. Votre présence constante est le ciment de la sécurité émotionnelle. A ce titre, vos activités sont les suivantes :
- Accompagner les enfants dans tous les actes du quotidien (repas, hygiène, transitions, rituels)
- Coanimer les ateliers éducatifs, sensoriels et créatifs
- Observer, tracer et alerter en utilisant le système de suivi quotidien
- Utiliser les outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) au quotidien
- Participer aux sorties
- Contribuer activement à la vie d'équipe pluridisciplinaire
- Transport des enfants ( convois, navette)

Le poste :
- CDI à pourvoir au 24 août 2026 au 9 octobre 2026 (du lundi au vendredi)
- Rémunération selon la grille CCN 66 (reprise d'ancienneté possible : entre 1867.02 euros et 2274.73 euros + prime Ségur 238 euros (montants brut mensuels)

Les avantages :
- CSE (billetterie à prix réduits, chèques vacances.)
- Prise en charge à hauteur de 50 % du montant de la mutuelle (contrat de base)
- Formations (réglementaires, certifiantes,...)
- Repas sur place

Conditions d'accès :
- Titulaire du DEAES ou du DEAMP
- Expérience souhaitée dans le champ du handicap
- Aisance rédactionnelle, maitrise des outils bureautiques
Sens des priorités, de l'organisation et prise d'initiatives - dynamique

Qualités professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de sens des responsabilités Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Formation

  • CAP, BEP et équivalents – Accompagnement éducatif et social – DEAES ou DEAMP · exigé

Permis

  • B - Véhicule léger · exigé

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée

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