Vendeuse/vendeur Conseil Caviste Suppléant(e) secteur Homécourt (H/F)
54 - HOMECOURT
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
Commissions
Primes
Commissions
Primes
Complémentaire santé - Expérience
- 1 An(s)
- Durée de travail
- Temps partiel - 7H/semaine
Travail en journée... - Qualification
- Employé qualifié
- Déplacements
- Ponctuels Zone départementale
- Secteur d'activité
- Commerce de détail de boissons en magasin spécialisé (47.25Z)
- Effectif de l'établissement
- 20 à 49 salariés
- Métier (ROME D1106)
- Vendeur / Vendeuse en épicerie · Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux
Description du poste
Depuis plus de 50 ans, Sommellerie de France est un réseau indépendant de cavistes implanté dans le Grand Est, avec plus de 25 caves de proximité.
Notre métier : sélectionner et conseiller des vins, bières et spiritueux avec passion, proximité et simplicité.
Notre force : des équipes engagées, une vraie relation client et le plaisir du partage.
Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Vendeuse/vendeur Conseil Caviste Suppléant(e) pour renforcer nos équipes sur le secteur de Homécourt.
Votre rôle en soutien du caviste titulaire
> Vous intervenez lors des périodes d'activité importantes (Foire aux Vins, fêtes de fin d'année, Beaujolais Nouveau.).
> Vous participez pleinement à la vie de la cave et contribuez à offrir une expérience chaleureuse et qualitative à nos clients.
> Vous pourrez également gérer la cave en autonomie selon les périodes, sur certains créneaux.
Vos missions
- Accueillir et conseiller les clients selon leurs envies et leurs occasions.
- Assurer la vente et l'encaissement.
- Réaliser des coffrets cadeaux et colis gourmands.
- Participer à la réception des marchandises et au réassort.
- Veiller à la bonne tenue et à la mise en avant du magasin.
- Contribuer aux animations et dégustations en cave.
Le profil
- Vous aimez le contact client et le commerce de proximité.
- Vous êtes dynamique, organisé(e) et fiable.
- Vous savez travailler de manière autonome tout en appréciant l'esprit d'équipe.
- Vous avez un intérêt et des connaissances de base pour le vin, les spiritueux ou la gastronomie.
- Une première expérience en vente est recommandée.
Nous cherchons surtout une personnalité conviviale, curieuse et capable d'apprendre rapidement.
Ce que nous proposons
- Un contrat à temps partiel annualisé avec une activité renforcée sur les grandes périodes commerciales.
- Une organisation flexible permettant de concilier activité professionnelle et équilibre personnel.
- Une formation à nos produits, nos méthodes de vente et à la gestion d'une cave.
- Une ambiance de travail conviviale au sein d'un réseau passionné.
- Des perspectives d'évolution selon les opportunités du réseau.
- Une expérience terrain riche et formatrice.
Compétences
- Argumentation commerciale · souhaité
- Caractéristiques des vins et spiritueux · souhaité
- Règles de tenue de caisse · souhaité
- Techniques de vente · souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · souhaité
- Assurer la propreté et l'ordre dans l'espace de vente · souhaité
- Développer et fidéliser la relation client · exigé
- Gérer les stocks · souhaité
- Informer, renseigner une personne sur les articles en vente · souhaité
- Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions · souhaité
- Procéder à l'encaissement · exigé
- Réaliser la mise en rayon · exigé
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir le sens du service Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Permis
- B - Véhicule léger · exigé
Conditions d'exercice
- Temps partiel - 7H/semaine
Travail en journée - Horaires annuels
- Travail durant les vacances scolaires
- Travail le samedi
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité