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TRAVAILLEUR(SE) SOCIAL(E) (H/F)

SIAO · 23 - GUERET

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 4 sem.
Salaire
Mensuel de 2105.0 Euros à 2145.35 Euros sur 12 mois
CSE
Complémentaire santé
CSE
Complémentaire santé
Expérience
12 Mois
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Qualification
Employé qualifié
Déplacements
Fréquents Zone départementale
Secteur d'activité
Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social (87.90B)
Effectif de l'établissement
6 à 9 salariés
Métier (ROME K1201)
Assistant social / Assistante sociale · Assistant social / Assistante sociale du travail

Description du poste

Le Comité d'Accueil Creusois recherche pour ses services de veille sociale, un travailleur social qui vienne répondre aux missions d'accueil et d'accompagnement des publics en situation de précarité ou d'exclusion.
Dans le cadre des maraudes, en tant que référent, il s'agit d'aller vers les personnes à la rue, créer du lien, avoir une écoute active, évaluer les situations, alerter les partenaires locaux mais également être garant de l'organisation matérielle des maraudes (véhicule et kits de premières nécessités).
Dans le cadre de l'abri de nuit, en tant que référent, il s'agit de veiller à la sécurité et au bien être des personnes accueillies, d'assurer une présence bienveillante en matinée et soirée, d'orienter vers les dispositifs adaptés aux besoins des personnes et d'être garant des conditions matérielles d'accueil.
Sur chacun de nos dispositifs de veille sociale, la perspective de l'accompagnement est, dans un premier temps, de répondre à l'urgence sociale (hébergement, accès aux besoins de première nécessité) puis de tendre vers l'élaboration d'un projet plus stable. Pour assurer vos missions, vous devrez travailler en coordination avec vos collègues, l'équipe du SIAO et différents partenaires du secteur social, sanitaire, caritatif... Les activités s'avèrent donc variées et s'inscrivent dans un travail d'équipe et de partage de compétences. Notre cadre d'activité permet à chaque professionnel une autonomie de travail tout en cultivant des valeurs de collaboration et de cohésion au sein de l'équipe, un équilibre indispensable à la qualité de vie au travail.

Secteur d'activité : accompagnement social de personnes en situation de précarité dans le cadre de la veille sociale départementale.

CCN 66.

Compétences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille · souhaité
  • Orienter une personne vers des partenaires relais · souhaité
  • Esprit d'équipe · exigé
  • Sens de l'adaptation · exigé

Qualités professionnelles

  • Faire preuve de contrôle de soi Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Action sociale – Diplôme d'État ES, AS, CESF, ME · exigé

Langues

  • Anglais · souhaité

Permis

  • B - Véhicule léger · exigé

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires variables
  • Travail les week-ends et jours fériés

L'entreprise : SIAO

Le Comité d Accueil Creusois (CAC), association qui lutte depuis 1975 contre toutes les formes d exclusions et de discriminations met en Suvre différents services et établissements sur le territoire creusois autour de 3 pôles que sont le pôle migrant, IAE et hébergement et insertion. Ainsi elle a pour vocation d aider, de soutenir et d accompagner les personnes en difficultés sociales pour qu elles recouvrent une autonomie personnelle et sociale.

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Contact :
SIAO - M. Christophe MARGUERITTE
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/212VTNC
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