Technicien test et dépannage électronique (H/F)
L'RECRUT · 35 - FOUGERES
- Salaire
- Mensuel de 2300.0 Euros à 2550.0 Euros - Primes — Primes
Primes
Intéressement / participation
Primes
Intéressement / participation
Indemnité transports
CSE - Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 40H/semaine
Travail par roulement... - Qualification
- Technicien
- Postes
- 4 postes à pourvoir
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre (78.10Z)
- Métier (ROME H1504)
- Contrôleur / Contrôleuse technique en électricité-électronique · Testeur / Testeuse en électronique
Description du poste
Vous intervenez pour des secteurs de pointe, notamment l'aéronautique civile, la défense, et le spatial. Vous avez pour responsabilité d'analyser les pannes et d'identifier les solutions, pour remettre les cartes ou les calculateurs en conformité.
Pour cela, vous êtes en charge de :
- Réaliser les tests automatiques et manuels (fonctionnels, climatiques, in-situ.)
- Interpréter les résultats de ces tests,
- Expertiser les produits en cas de non-conformité,
- Réaliser l'expertise des produits,
- Déterminer la réparation adéquate.
En collaboration avec les équipes de développement des moyens de test, vous participez au montage et à la validation des programmes de test en amont de leur mise en fabrication et en production.
En parallèle de vos missions, vous participez quotidiennement aux rituels de l'atelier et contribuez à la démarche d'amélioration continue de votre secteur et du (idée du mois, 5S, innovation participative, qualité, lean...).
Ce poste est ouvert en 2*8 ou nuit.
Long terme au sein d'une entreprise innovante avec des avantages ! Salaire selon profil.
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil · exigé
- Relayer de l'information · exigé
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité · exigé
Qualités professionnelles
- Etre force de proposition Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions d'exercice
- 40H/semaine
Travail par roulement - Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Travail de nuit