Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)
TISF ADMR AIN · 01 - Trévoux
- Salaire
- Horaire de 13.96 Euros
Complémentaire santé
Téléphone mobile
Complémentaire santé
Téléphone mobile
Véhicule - Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée... - Qualification
- Employé qualifié
- Déplacements
- Quotidiens Zone départementale
- Secteur d'activité
- Accueil de jeunes enfants (88.91A)
- Effectif de l'établissement
- 3 à 5 salariés
- Métier (ROME K1305)
- Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF) · Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale
Description du poste
L'association TISF ADMR AIN recherche des TISF pour le secteur de Trévoux et Montluel.
VOS MISSIONS :
Vous êtes au cœur des interventions auprès des familles. Votre champ d'intervention est centré sur les difficultés rencontrées par les familles, avec un rôle d'accompagnement social, d'insertion et de soutien à la fonction parentale :
- Accompagner les situations par votre analyse, votre évaluation et votre expertise (interventions au titre de la Protection de l'Enfance et du soutien temporaire à domicile de la CAF/MSA)
- Favoriser l'insertion sociale, par l'accompagnement de la famille sur le plan individuel ou collectif
- Soutenir la famille dans sa fonction parentale et favoriser son autonomie
- Soutenir la famille dans les actes de la vie quotidienne par la transmission des savoir-faire et techniques.
VOTRE PROFIL :
- Formation obligatoire DE Moniteur Educateur ou DE Technicien Intervention Social Familial
- Débutant accepté
- Permis B indispensable.
- Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier,
- Coopérer avec les différents partenaires et savoir produire des écrits professionnels.
- Qualités relationnelles, capacité d'adaptation, esprit d'initiative,
LES CONDITIONS :
- CDI de 35h
- Travail le samedi possible (fermeture dimanche et jours fériés)
- Secteur : Territoire de Trévoux et Montluel
- Mise à disposition d'une voiture de service et d'un téléphone professionnel
- Avantages sociaux
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille · souhaité
Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Formation
- Bac+2 ou équivalents – Moniteur-éducateur – DE Moniteur éducateur · exigé
- Bac ou équivalent – Économie sociale familiale – DE TISF · exigé
Permis
- B - Véhicule léger · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
- Au domicile d'un particulier
- Déplacements professionnels