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Technicien maintenance Ascenseurs - Saint Etienne (H/F)

ORONA · 42 - Saint-Étienne

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 2 sem.
Salaire
Mensuel de 1868.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12 mois — salaire indiqué sur 13 mois
Intéressement / participation
Titres restaurant / Prime de panier
Intéressement / participation
Titres restaurant / Prime de panier
Véhicule
Complémentaire santé
Expérience
Débutant accepté
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Qualification
Employé non qualifié
Déplacements
Fréquents Zone départementale
Secteur d'activité
Autres travaux d'installation n.c.a. (43.29B)
Effectif de l'établissement
50 à 99 salariés
Métier (ROME I1301)
Ascensoriste · Technicien / Technicienne de maintenance d'ascenseurs

Description du poste

Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Technicien maintenance (H/F) pour renforcer notre équipe de l'agence de Loire Ascenseurs, basée à Saint Etienne.

En tant que Technicien maintenance (H/F), vous assurerez la maintenance préventive et corrective d'un parc d'ascenseurs sur le périmètre de Saint Etienne. Vous interviendrez sur les installations afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur conformité, tout en veillant à la satisfaction client.

Vos missions s'articuleront sur les axes suivants :

Maintenance des équipements et interventions techniques :
- Réaliser l'entretien préventif et curatif régulier d'un parc d'appareils selon les processus définis
- Lors de dysfonctionnements, diagnostiquer l'origine de la panne, remplacer les pièces défectueuses et assurer la remise en service de l'appareil
- Assurer les astreintes selon le planning communiqué
- Etablir des diagnostics pour intervenir et faire une proposition de travaux (amélioration, mise aux normes)

Suivi administratif et traçabilité des interventions :
- Renseigner les documents spécifiques à l'intervention (carnet de maintenance, .)
- Utiliser et renseigner les logiciels et outils
- Remonter à la hiérarchie les informations nécessaires à l'organisation de l'activité

Qualité, sécurité et relation client
- Préserver l'outillage et les équipements utilisés (EPI, véhicule, téléphone, .)
- Respecter les règles de sécurité et qualité
- Assurer une communication adaptée au client

Nos avantages :
Vous travaillerez en binôme avec un autre technicien qui assurera votre formation à nos méthodes et processus pendant une période qui variera en fonction de votre expérience. A l'issue de cette période de formation, vous pourrez évoluer sur un poste de technicien réparateur autonome.

Votre sécurité étant notre priorité, nous vous fournirons un environnement de travail sûr. Vous serez formé régulièrement à la prévention des risques, ainsi qu'à nos processus, procédés et modes opératoires, garantissant votre sécurité et celle des usagers.

Profil recherché
Formation / Expérience

- Formation technique minimum BAC+2 (ascensoriste, électrotechnique, électromécanique, maintenance.)
- Idéalement expérience d'au moins 3 ans dans le secteur des ascenseurs
- Permis B impératif

Compétences requises
- Rigoureux, organisé et capacité d'adaptation
- Gestion des priorités
- Grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie
- Sens du relationnel et esprit de service

Chez Orona, à notre Agence de Loire Ascenseurs, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.

Compétences

  • Règles de sécurité · souhaité
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux · souhaité
  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité · souhaité

Qualités professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir le sens du service Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en astreinte

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