Jobever

Technicien de Maintenance (H/F)

SNC HIGHSTAY · 75 - PARIS 01

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 1 sem., actualisée il y a 5 jours
Salaire
Annuel de 31000.0 Euros à 34000.0 Euros
Primes
Téléphone mobile
Primes
Téléphone mobile
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
Indemnité transports
Expérience
24 Mois
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée...
Qualification
Manœuvre
Secteur d'activité
Hôtels et hébergement similaire (55.10Z)
Effectif de l'établissement
50 à 99 salariés
Métier (ROME I1203)
Agent / Agente d'entretien du bâtiment · Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Description du poste

HIGHSTAY recherche un/e Technicien/ne de Maintenance pour rejoindre l'Equipe Technique.

Sous la supervision du Directeur Technique, en tant que Technicien/ne de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience de nos clients au sein de notre établissement en assurant la maintenance préventive, corrective et améliorative des équipements, installations et infrastructures du parc HIGHSTAY.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE
- Realiser la maintenance preventive des appartements et assurer l'amelioration continue des appartements.
- Realiser la maintenance curative des appartements suite aux observations signalees par les equipes HIGHSTAY et/ou les clients ;
- Assurer la reparation et maintenance de tous les equipements (electricite, plomberie, chauffage / climatisation, menuiserie, peinture, materiels techniques, etc.) soit en interne, soit en pilotage d'intervention de societes exterieures ;
- Controler quotidiennement le bon fonctionnement des differentes installations ;
- Informer les differents services de l'avancement des interventions et veiller a la bonne communication interne du service technique en mettant notamment a jour le statut de chaque intervention via notre logiciel ;
- Repondre aux demandes particulieres des clients comme installer un radiateur supplementaire ou autre ;
- En cas de dysfonctionnements, de pannes ou d'incendie : intervenir rapidement, reparer et assurer un suivi conformement aux regles et procedures internes
- Informer sans delai sa hierarchie de toute situation « anormale » concernant la securite ou les risques d'accidents des clients ou des collaborateurs.

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences Relationnelles
- Assurer des relations de qualite en adaptant sa communication avec les tous les intervenants ;
- Rigueur et methode ;
- Esprit d'initiative pour proposer des solutions ;
- Politesse, courtoisie, amabilite & honnetete ;
- Confirmé - capable d'autonomie complète et de prise de décision
- Reactif.

Pré-requis et Informations
- Une premiere experience en maintenance technique de 5 ans minimum dans la maintenance hoteliere de luxe ou appartement de standing est requise
- Une habilitation en electricite est requise
- Formation : BTS Maintenance Industrielle / MEI / Électrotechnique ou équivalent
- Autres informations : En presentiel - travail week-end et jours feries

Connaissances
- Regle de securité
- Metiers du batiment et des travaux
- Outils et prerequis sur les differents corps de metiers de la maintenance du batiment : Peinture / Enduit, Menuiserie, Electricite, Plomberie, Entretien, Carrelage.

Savoir-Faire
- Travail en equipe avec un bon degre de polyvalence
- Planification et hierarchisation des urgences
- Diagnostic et Controle
- Gestion des flux et des stocks

Compétences

  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) · souhaité
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres · souhaité
  • Contrôler la qualité des installations électriques · souhaité

Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Conditions d'exercice

  • 39H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail durant les vacances scolaires
  • Travail le dimanche
  • Travail le samedi

Postuler

Postuler à cette offre