Responsable technique de micro-crèche (H/F)
HAPPYNOO · 45 - VILLEMANDEUR
- Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Employé qualifié
- Secteur d'activité
- Accueil de jeunes enfants (88.91A)
- Effectif de l'établissement
- 3 à 5 salariés
- Métier (ROME K1216)
- Responsable de structure multi accueil petite enfance · Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche
Description du poste
GESTION ADMINISTRATIVE :
- Organiser la logistique : repas, hygiène, matériel, commandes, etc..
- Suivre la mise à jour du classeur des protocoles et son application dans la micro-crèche et tenir le registre de sécurité et le document unique à jour.
- Suivre le budget de fonctionnement.
CREATION ET MISE EN PLACE DU PROJET PEDAGOGIQUE :
- Élaborer un projet pédagogique en concertation avec l'équipe et veiller à sa mise en application et évaluer les réajustements nécessaires.
ANIMATION DE L'EQUIPE :
- Animer l'équipe en organisant des réunions collectives.
- Réaliser une évaluation annuelle et un entretien professionnel ainsi que des points individuels réguliers avec les membres de l'équipe.
- Gestion des plannings et des absences du personnel.
- Planifier la formation continue et assurer le suivi des formations obligatoires.
- Organiser et veiller à l'application des consignes et des normes d'hygiène et de sécurité
RELATION AVEC LES PARENTS :
- Rencontrer les parents, présenter la structure (locaux, équipe et fonctionnement).
- Contractualiser un accueil (c'est-à-dire suivre le dossier de préinscription à la signature du contrat).
- Être disponible auprès des parents en interface avec l'équipe.
- Organiser la communication auprès des parents (réunion d'information, affichage).
RESPONSABILITES VIS-A-VIS DE L'ENFANT ET DU LIEU D'ACCUEIL :
- Responsabilité de la qualité de l'accueil (adaptation, éveil, sécurité, bien être).
- Proposer et mettre en place des activités adaptées à l'âge, au rythme et aux besoins de chaque enfant.
- Mettre en place des actions de prévention, savoir reconnaitre l'enfant en danger et relayer les informations auprès de la PMI et/ou les services sociaux.
RELATION AVEC LES PARTENAIRES :
- Établir des liens avec les autres intervenants auprès de la petite enfance : PMI, services de veille sanitaire, service petite enfance de la municipalité, écoles, bibliothèques, intervenants externes
VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaire du Diplôme AUXILIAIRE PUERICULTURE ou EDUCATRICE DE JEUNE ENFANT ou D.E INFIRMIER
Compétences
- Concevoir un projet éducatif · souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité · souhaité
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Auxiliaire puériculture OU Infirmier · exigé
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Educatrice de jeunes enfants · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée
Postuler
Postuler à cette offre- Contact :
- Agence France Travail MONTARGIS
- 111 RUE DEPORTES INTERNES RESISTANCE
- 45200 Montargis
- Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/210LGXJ