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Responsable Maintenance et Technique (H/F)

LE CORDON BLEU · 75 - PARIS

CDI Contrat travail Temps plein Publiée aujourd'hui
Salaire
Mensuel de 3580.0 Euros à 3750.0 Euros
Indemnité transports
CSE
Indemnité transports
CSE
Expérience
3 An(s)
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Qualification
Technicien
Déplacements
Ponctuels Zone départementale
Secteur d'activité
Autres enseignements (85.59B)
Effectif de l'établissement
50 à 99 salariés
Métier (ROME I1326)
Responsable d'équipe maintenance

Description du poste

Missions :
Fondé en 1895 à Paris, Le Cordon Bleu est le premier réseau mondial d'instituts d'arts culinaires et de management hôtelier avec plus de 35 campus dans plus de 20 pays.
Nous recherchons actuellement, pour notre institut de Paris, un Comptable général confirmé pour compléter l'équipe Finance et Administration, dans un environnement multi-sociétés.

Au sein des équipes du Cordon Bleu, le/la Responsable Maintenance et Technique garantit le bon fonctionnement, la sécurité et la conformité réglementaire des installations techniques de l'établissement. Il/elle veille à la sécurité des personnes, à la continuité d'exploitation et à la qualité des équipements.

Il/elle coordonne et organise ses activités en étroites collaboration avec notre prestataire Hervé Thermique.

Il/elle opère sur les trois sites : l'institut Le Cordon bleu Paris (Quai André Citroën), l'Académie Culinaire de Paris (Place de la concorde) et notre lieu de stockage proche de l'institut (Paris XV).

RESPONSABILITÉS
Maintenance et exploitation

Organiser et assurer la maintenance préventive et corrective des installations techniques (électricité, CVC, plomberie, SSI, ascenseurs, équipements spécifiques)
Diagnostiquer les pannes et coordonner les interventions
Assurer la disponibilité des équipements et infrastructures
Répondre aux situations d'urgences en proposant des solutions rapides

Sécurité et conformité ERP

Veiller au respect des normes et réglementations applicables aux ERP (sécurité incendie, accessibilité, contrôles réglementaires)
Préparer et suivre les commissions de sécurité
Tenir à jour les registres de sécurité et de maintenance
Mettre en place et suivre les actions relatives au respect du décret tertiaire

Gestion des prestataires et des travaux

Piloter les entreprises de maintenance et de travaux
Suivre les contrats, devis, budgets et plannings
Contrôler la qualité et la conformité des interventions

Gestion technique des sites

Gérer la maintenance au quotidien des 3 sites d'exploitation
Proposer et piloter des actions d'amélioration technique et énergétique
Participer aux projets de rénovation ou d'extension
Assurer le reporting technique auprès de la direction

Pilotage des prestataires

Être l'interlocuteur principal des entreprises de maintenance et de travaux
Définir les besoins, lancer les consultations et analyser les devis
Planifier, coordonner et contrôler les interventions des prestataires
Vérifier la conformité technique et réglementaire des prestations réalisées
Évaluer la performance des prestataires (qualité, délais, coûts)

Liste de missions non exhaustive.
Nous cherchons un profil polyvalent, dynamique et qui pourra gérer lui même les petites interventions du quotidien.

Compétences personnelles :
Doté(e) d'une forte capacité d'organisation et d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre proactivité et votre capacité à gérer des sujets très variés :

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Sens de l'organisation et aptitude à gérer les priorités.
Intégrité et respect des principes éthiques et de la confidentialité.
Capacité à être autonome, à résoudre les problèmes, à proposer des solutions rapides.
Rigueur, précision et souci du détail.

Qualification :
Formation technique BAC +2/BAC +3
Le candidat présente au moins 3 années d'expérience réussie dans un poste de responsable ou chargé de maintenance d'un site opérationnel.
Bonne connaissance des réglementations sécurité des ERP (établissements recevant du public)
Compréhension des enjeux du décret tertiaire et de son fonctionnement.

Compétences

  • Animer, coordonner une équipe · souhaité
  • Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur · souhaité
  • Gérer les stocks de pièces de rechange · souhaité
  • Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe · souhaité

Qualités professionnelles

  • Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Etre force de proposition Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Formation

  • Bac+2 ou équivalents – Formation technique · souhaité

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée

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Contact :
Agence France Travail Paris 15ème Brancion
10 RUE Brancion
75015 Paris
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