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RESPONSABLE INFORMATIQUE F/H (H/F)

CENTRE HOSPITALIER D'AVESNES · 59 - AVESNES-SUR-HELPE

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 6 jours
Expérience
5 An(s)
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée
Qualification
Cadre
Déplacements
Ponctuels
Secteur d'activité
Activités hospitalières (86.10Z)
Effectif de l'établissement
250 à 499 salariés
Métier (ROME M1826)
Ingénieur / Ingénieure supervision IT Datacenter · Responsable des systèmes informatiques

Description du poste

Rattaché à la Direction, le/la RSI pilote l'ensemble du système d'information de l'établissement et garantit sa cohérence, sa performance et sa sécurité. Il encadre une équipe composée de 3 personnes. Les missions incluent notamment :

-Pilotage stratégique du système d'information.

Définir et mettre en œuvre la stratégie numérique de l'établissement en cohérence avec le projet d'établissement.
Élaborer et suivre le schéma directeur de l'établissement et par extension du Groupement hospitalier de territoire.
Conduire les projets du SIH en lien avec les programmes nationaux et au développement des activités du centre hospitalier.
Assurer le suivi et le reporting d'indicateurs.

-Pilotage budgétaire.

Préparer et suivre le budget du SI.
Gérer les marchés publics liés au digital.

-Pilotage technique
Superviser l'exploitation, la maintenance, la disponibilité et la continuité des services numériques.
Administrer les infrastructures (serveurs, réseaux, sauvegardes, virtualisation, sécurité.).
Garantir le support utilisateurs et la qualité de service de l'établissement.
Veille technologique.
Mettre en œuvre les exigences de sécurité (PGSSI-S, référentiels ANS, etc.)
Participer à la formation et la sensibilisation des utilisateurs sur l'ensemble des applications dont il a la charge.
Assurer la conformité réglementaire (RGPD, RNIV1&2, certification, archivage numérique.).

-Compétences transverses, accompagnement des équipes et relation métier/éditeur.
Mettre en place et organiser le Plan de continuité et de reprise d'activité de l'établissement.
Manager une équipe et les accompagner dans leur montée en compétence et dans leur gain d'autonomie.
Assurer un lien de proximité avec les métiers et les éditeurs. (Recueil et prise en compte du besoin métier dans les choix des solutions, participer à l'animation de club utilisateurs, formulation des demandes d'évolution, etc.)

Compétences

  • Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes · exigé
  • Déployer des réseaux informatiques · exigé
  • Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité · souhaité
  • Surveiller les évolutions technologiques des systèmes d'information et de télécommunications et proposer des solutions techniques · exigé
  • Connaissance systèmes d'information hospitaliers · exigé

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre force de proposition Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents · exigé

Langues

  • Anglais · exigé

Conditions d'exercice

  • 39H/semaine
    Travail en journée

L'entreprise : CENTRE HOSPITALIER D'AVESNES

Le Centre Hospitalier d'Avesnes est une structure de santé comptant près de 400 salariés.

Avec près de 230 lits et 109 places, le centre hospitalier d'Avesnes, hôpital de proximité, fait partie du groupement hospitalier du territoire du Hainaut Cambrésis employant 15000 personnes réparties sur 12 hôpitaux.

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Contact :
CENTRE HOSPITALIER D'AVESNES - Mme Suzon CAULLERY
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/213WMTV
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