Responsable du service technique (H/F)

Description du poste

La commune nouvelle de Val d'Oust (3000 habitants recrute pour un remplacement, un(e) responsable du service technique.
Le service compte 7 agents placés sous votre responsabilité.

Missions principales :
=> Pilotage et organisation du service
- Assurer l'organisation administrative et technique du service, en lien étroit avec les élus et le DGS (gestion des absences, congés, heures supplémentaires, entretiens annuels, astreintes, saisonniers, remplacements.).
- Encadrer et gérer l'équipe tant sur les plans techniques qu'humain, dans le respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail.
- Planifier, hiérarchiser et coordonner les activités du service, ainsi que la gestion du matériel et des approvisionnements.
- Mettre en place et suivre les tableaux de bord d'activité.
- Contrôler la qualité des prestations réalisées.
- Mobiliser et coordonner les agents lors d'événements exceptionnels.

=> Gestion des travaux et interventions
- Préparer, organiser et suivre les chantiers effectués en régie ou confiés à des entreprises.
- Assurer le suivi technique des travaux : réunions, respect des calendriers, relances, contrôle et réception des ouvrages.
- Rédiger les documents techniques : DICT, autorisations de voirie, permissions de voirie, arrêtés.
- Mettre en place des programmes d'entretien préventif et curatif des équipements et matériels.
- Identifier les dégradations et déterminer les interventions urgentes à engager.
- Gérer les astreintes du service.
- Détecter et signaler les dysfonctionnements dans les bâtiments communaux.
- Assurer le suivi des contrats de maintenance et de contrôle périodique des équipements techniques et bâtiments.
- Assurer le suivi des visites des commissions de sécurité des ERP.

=> Activités secondaires
- Intervenir sur le terrain en appui des équipes si besoin et/ou urgence.

Profil recherché
=> Formation / expérience :
- Agent de maîtrise;
- Compétences techniques en voirie, bâtiments publics et réglementation ERP ; normes et réglementations en matière de voirie.

=> Savoir-faire et savoir-être :
- Capacité confirmée d'encadrement et de management.
- Esprit d'équipe et sens du service public (déontologie, discrétion).
- Organisation, rigueur, autonomie.
- Réactivité, disponibilité, sens de l'initiative et méthode.
- Dynamisme, ponctualité, discrétion et soin dans le travail.
- Connaissances en hygiène et sécurité.
- Force de propositions.

Conditions d'exercice
Temps complet - 39 heures par semaine (avec RTT).
Nous recherchons une personne ayant des connaissances en fonction publique territoriale, ou ayant déjà travaillé en collectivité territoriale

Merci d'adresser votre candidature ( CV + lettre de motivation) à [email protected]