Jobever

Responsable de boutique de prêt-à-porter

SANEJO · 53 - Laval

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 6 jours
Salaire
Annuel de 24570.0 Euros à 30940.0 Euros
Expérience
2 An(s) - Vente et management PAP — Vente et management PAP
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée...
Qualification
Agent de maîtrise
Déplacements
Jamais
Secteur d'activité
Activités des sièges sociaux (70.10Z)
Effectif de l'établissement
3 à 5 salariés
Métier (ROME D1302)
Responsable de boutique · Responsable de boutique de prêt-à-porter

Description du poste

MISSIONS PRINCIPALES
1. Accueil, vente et conseil client :
- Garantir la qualité de l'accueil et de la vente-conseil (protocole de vente de l'enseigne) ;
- Fidéliser la clientèle ;
- Mettre en application la politique commerciale de l'entreprise ;
- Connaitre et appliquer le programme de fidélité de l'entreprise ;
2. Animation commerciale et tenue de la boutique :
- Garantir la propreté et le rangement de la boutique et de la réserve ;
- Faire le réassort quotidien des marchandises ;
- Mettre en place un merchandising de qualité et conforme à la politique de l'enseigne (implantation,
rotations des produits, attractivité de la vitrine, lisibilité) ;
- Mettre en place les différentes actions commerciales en suivant les consignes données par le siège ;
- Contrôler les stocks en collaboration avec les services logistiques et lutter contre la démarque inconnue ;
- Garantir la bonne gestion des flux monétaires et le respect des consignes liée à l'encaissement ;
3. Développement commercial :
- Analyser les indicateurs de performance de la boutique et mettre en œuvre des mesures correctives dans
le but de faire progresser le CA de la boutique ;
4. Animation et recrutement de l'équipe de vente :
- S'assurer de la bonne répartition des tâches et du respect du planning de son équipe de vente ;
- Garantir l'intégration, la motivation, la formation et l'évaluation de son équipe de vente (accueil, vente,
merchandising, tenue de caisse, gestion des stocks)
Ouverture de boutique prévue le 23/10, embauche à compter du 06/10 avec formation de 2 semaines sur une boutique dans le 44.
Travail du mardi au samedi

Compétences

  • Présenter et valoriser un produit ou un service · exigé
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel · exigé
  • Organiser le traitement des commandes · exigé
  • Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions · souhaité
  • Elaborer, suivre et piloter un budget · souhaité

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi

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