Jobever

Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande d (H/F)

CENTRAKOR · 69 - LOZANNE

CDI Contrat travail Temps plein Publiée le 27/05/2026, actualisée il y a 1 sem.
Salaire
Horaire de 13.0 Euros - La rémunération sera déterminée en fonction de l'expérience, des compétences et du profil du candidat. — La rémunération sera déterminée en fonction de l'expérience, des compétences et du profil du candidat.
Expérience
3 An(s)
Durée de travail
37H30/semaine
Travail en journée...
Qualification
Employé qualifié
Secteur d'activité
Commerce de détail d'autres équipements du foyer (47.59B)
Effectif de l'établissement
6 à 9 salariés
Métier (ROME D1504)
Directeur / Directrice de magasin de grande distribution · Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre magasin, nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) afin d'accompagner le responsable de magasin dans la gestion quotidienne du point de vente.

Vos missions :

- Encadrer et accompagner les équipes au quotidien
- Participer à l'organisation et à la gestion du magasin
- Réaliser les implantations et assurer la bonne tenue commerciale des rayons
- Réceptionner et contrôler les marchandises
- Participer à la gestion des stocks
- Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin
- Effectuer les opérations de caisse
- Veiller au respect des procédures et à la satisfaction client
- Utiliser les outils informatiques et logiciels de gestion internes (formation assurée)

Profil recherché :
- Expérience minimum de 3 ans sur un poste équivalent
- Vous avez une expérience en management et en gestion de magasin
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve)
- Vous aimez le travail en équipe et savez gérer les priorités
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
- Vous avez le sens du commerce et du service client
- Une expérience en grande distribution, bazar, équipement de la maison ou commerce de détail est un plus

Nous vous proposons :
- Un poste polyvalent avec des responsabilités
- Une formation à nos outils et méthodes
- Une intégration au sein d'une équipe dynamique
- CDI - Temps plein

Merci d'envoyer votre CV et votre candidature directement via France Travail. Une période d'immersion professionnelle pourra vous être proposée.

Par ailleurs, vous serez accompagné à la prise de poste (relai).

Compétences

  • Elaborer une stratégie commerciale · souhaité
  • Superviser la gestion d'une entité commerciale · souhaité

Qualités professionnelles

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de leadership Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Permis

  • B - Véhicule léger · souhaité

Conditions d'exercice

  • 37H30/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail le samedi

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