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PEINTRE INDUSTRIEL (H/F)

TRIANGLE SOLUTIONS RH · 01 - VONNAS

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 2 sem., actualisée il y a 3 jours
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros sur 12 mois
Expérience
6 Mois
Durée de travail
37H/semaine
Travail en journée
Qualification
Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (78.20Z)
Effectif de l'établissement
1 ou 2 salariés
Métier (ROME H3404)
Peintre industriel / Peintre industrielle

Description du poste

TRIANGLE ST LAURENT/CHARNAY c'est : Une équipe à votre écoute qui est là pour vous accompagner, pas seulement dans une mission, aussi dans votre évolution et votre parcours professionnel.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

CDD
Poste à pourvoir dès septembre 2026
37h par semaine
Nous recherchons un peintre expérimenté en peinture liquide pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la préparation des surfaces, de l'application de la peinture et du contrôle qualité des finitions.

Profil recherché :
Expérience confirmée en peinture liquide (obligatoire)
Autonomie et respect des consignes de sécurité
Rigueur et sens du détail
Capacité à travailler en équipe

Conditions :
Contrat : Intérim
Volume horaire : 37h/semaine
Rémunération : Taux horaire à définir selon compétences et expérience

Compétences

  • Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application · souhaité
  • Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition · souhaité

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de sens des responsabilités Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions d'exercice

  • 37H/semaine
    Travail en journée

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