Description du poste

Offre d'emploi - Agent d'Entretien Espaces Verts (H/F)

Jardin d'Exception - Le Teil/ Montélimar (26) - Prise de poste : septembre 2026

Qui sommes-nous ?
Jardin d'Exception, c'est une entreprise de création et d'entretien de jardins haut de gamme sur la Drôme-Ardèche.
Nous avons également un point de vente dédié à la vente de végétaux et d'aménagement extérieur.

Nos clients nous confient leurs parcs et jardins à l'année, et ils attendent un travail soigné.
Votre mission
Vous assurez l'entretien régulier des parcs et jardins de nos clients particuliers et professionnels :

Tonte des pelouses et finitions (bordures, débroussailleuse)
Taille des haies, arbustes et petits sujets
Débroussaillage et nettoyage de terrains
Ramassage de feuilles, soufflage, évacuation des déchets verts
Désherbage des massifs, entretien courant des plantations
Plantation de divers végétaux

Vous intervenez en tournée sur un secteur Drôme-Ardèche, seul ou en binôme selon les chantiers.
Le profil que nous cherchons

Une première expérience en entretien d'espaces verts (entreprise, collectivité ou service à la personne)

Vous maîtrisez le matériel : tondeuse autoportée et tractée, débroussailleuse, taille-haie, souffleur
Sérieux, ponctuel, soigneux : nos clients vous voient chaque semaine, vous êtes l'image de l'entreprise

Vous aimez le travail en extérieur par tous les temps
Déplacements quotidiens, permis BE apprécié
Débutant motivé accepté si formation paysage (CAP/Bac Pro)

Ce que nous offrons

CDI 35h, prise de poste septembre 2026
Basé à Montélimar, tournées Drôme-Ardèche - retour au dépôt chaque soir
Rémunération selon profil + paniers repas
Matériel professionnel entretenu et véhicule de service
Une entreprise en plein développement où il est possible d'évoluer vers la création paysagère

Pour postuler
Envoyez votre CV ou appelez-nous directement - nous privilégions le contact direct.
Mon téléphone 06.08.25.79.80
[email protected]

Qualités professionnelles

Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Faire preuve de créativité, d'inventivité Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).

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