Monteur-régleur / Monteuse-régleuse en injection (H/F)
19 - MONTAIGNAC SUR DOUSTRE
CDI
Contrat travail Temps plein Publiée il y a 1 sem., actualisée il y a 1 sem.
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros - à négocier selon profil — à négocier selon profil
- Expérience
- 1 An(s)
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Qualification
- Technicien
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques (22.29A)
- Effectif de l'établissement
- 20 à 49 salariés
- Métier (ROME H3202)
- Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie · Monteur-régleur / Monteuse-régleuse en injection
Description du poste
Dans une entreprise familiale, vous aurez en charge le montage et réglage d'outillages sur des presses d'injection.
MISSIONS :
Préparation du poste, contrôle du démarrage de production, amélioration des réglages seront à mettre en œuvre.
Travail en équipe fixe.
Formation au fonctionnement des presses.
Au delà de l'expérience requise pour le poste, vous devez avoir une logique mécanique.
Salaire suivant formation acquise.
Compétences
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité · souhaité
- Monter un moule ou un outillage sur un équipement · exigé
- Réaliser la mise au point des machines et outillages de production · souhaité
- Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin · exigé
- lecture de plan · souhaité
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Formation
- CAP, BEP et équivalents – domaine technique · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)