Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
CESDV-IJA E A DELTA-PAILLE · 31 - Toulouse
- Expérience
- 2 An(s)
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée... - Qualification
- Technicien
- Déplacements
- Ponctuels
- Secteur d'activité
- Hébergement médicalisé pour enfants handicapés (87.10B)
- Effectif de l'établissement
- 100 à 199 salariés
- Métier (ROME K1208)
- Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Description du poste
La Fondation IJA, fondation reconnue d'utilité publique depuis 1869 accompagne 400 enfants et adultes en situation de déficience visuelle avec ou sans troubles associés majeurs, handicap et/ou maladies rares. Pour cela, elle gère 4 ESMS (CESDV, UR, ESPO, ESRP, EANM) et ses services associés, ainsi qu'une entreprise adaptée, grâce à l'implication de 200 salariés.
Résolument tournée vers l'avenir, la Fondation IJA recherche un(e) ME (F/H) qui souhaite s'impliquer avec dynamisme dans une mission d'accompagnement médico-sociale
Sous la responsabilité du Responsable d'Unité, au sein de l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires du territoire, vous accompagnerez des enfants/adolescents présentant une Déficience Visuelle et des Troubles Neurodéveloppementaux associés de type TSA ente autres, lors de temps de week-end et de séjours sur le service d'Accueil Temporaire et en semaine sur l'Unité Educative et Thérapeutique (UET) de la Fondation IJA.
Vos missions :
- Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne pour lui permettre d'acquérir, développer ou maintenir son autonomie
- Aide au maintien de la santé physique
- Transmissions d'observations orales et écrites
- Suivi du projet personnalisé
- Participation aux différents temps de coordination au sein de l'équipe pluridisciplinaire
- Participation et élaboration autour de la planification des activités et des séjours
- Contribution à la réflexion et l'élaboration de projets institutionnels en équipe pluridisciplinaire
- Organisation et animation d'activités socio-éducatives individuelles ou collectives visant à stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices, sociales et culturelles de la personne accompagnée
- Inscription des actions d'accompagnement dans une dynamique de réseau et de partenariat
- Connaissances techniques : activités de médiations à visée thérapeutique
- Connaissance du réseau
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques.
- Rédiger les transmissions d'informations et observations nécessaires au suivi des accompagnements au sein de l'équipe pluriprofessionnelle
- Réaliser des comptes rendus écrits des activités menées dans le dossier unique de la personne accompagnée
SAVOIR ETRE
- Disponibilité
- Ecoute
- Tolérance
- Positionnement auprès de la personne en tant que garant de l'accompagnement
- Implication dans une dynamique d'équipe
- Distance relationnelle afin d'analyser ses pratiques
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Capacités organisationnelles
- Sens des responsabilités
SAVOIR FAIRE
- Connaissances théoriques relatives à la Déficience Visuelle appréciées et aux Troubles Neurodéveloppementaux requis
- Construire une relation éducative
- Être en mesure de concevoir des projets au sein d'une équipe
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Travailler en réseau et en partenariat
- Mettre en œuvre les différentes techniques de médiation à la relation (animation d'ateliers ou d'activités
- Transmissions écrites et orales,
- Bonne utilisation des outils informatiques attendue
Compétences
- Diplôme d'Etat de moniteur éducateur · exigé
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne · exigé
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles · exigé
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie · souhaité
- Rédiger un écrit professionnel · exigé
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de contrôle de soi Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
- Faire preuve de sens des responsabilités Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Formation
- Bac ou équivalent – moniteur éducateur · exigé
Permis
- B - Véhicule léger · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires variables
- Travail le samedi
- Travail le dimanche
- Travail en horaires décalés
- Déplacements professionnels
L'entreprise : CESDV-IJA E A DELTA-PAILLE
Entreprise adaptée
Employeur handi-engagé