Mécanicien en matériels motorisés de parcs et jardins - Reims (H/F)
ROCHA HOLDING · 51 - REIMS
- Expérience
- 2 An(s)
- Durée de travail
- 40H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité
- Gestion de fonds (66.30Z)
- Effectif de l'établissement
- 3 à 5 salariés
- Métier (ROME I1618)
- Mécanicien / Mécanicienne en matériels motorisés de parcs et jardins · Mécanicien(ne) en matériels motorisés de parcs et jardins
Description du poste
Notre établissement ROCHA de Reims recrute un(e) Mécanicien matériels motorisés parc, jardin, petit TP CONFIRME (H/F) .
MISSIONS :
- Assurer la maintenance, la réparation en atelier et chez les clients de matériels de motoculture, d'entretien d'espaces verts, forestiers et petits matériels
- Identifier les causes de mauvais fonctionnement de la machine, observer l'état des pièces afin de procéder, selon les cas, à leur échange ou à leur rénovation,
- Réaliser les vidanges, les graissages nécessaires ainsi que le contrôle et le réglage des mécanismes,
- Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance,
- Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs,
- Proposer à la clientèle de nouveaux matériels, des équipements ou des accessoires
PROFIL :
- De formation technique
- polyvalent et autonome, vous savez vous adapter aux besoins variés d'une clientèle de particuliers, de professionnels et de collectivités locales comme au rythme spécifique d'une activité étroitement liée aux conditions climatiques
- Méticuleux et méthodique
SALAIRE ET AVANTAGES :
- Salaire selon profil
- Mutuelle d'entreprise
- Participation aux bénéfices sur bilan (Plan Épargne Entreprise)
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental · souhaité
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions d'exercice
- 40H/semaine
Travail en journée