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Mécanicien de machines agricoles - Sainte Ménéhould (H/F)

ROCHA HOLDING · 51 - Sainte-Menehould

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 1 sem.
Expérience
2 An(s)
Durée de travail
39H/semaine
Travail en journée
Qualification
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité
Gestion de fonds (66.30Z)
Effectif de l'établissement
3 à 5 salariés
Métier (ROME I1603)
Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice en matériels agricoles · Mécanicien / Mécanicienne de machines agricoles

Description du poste

Rejoignez l'aventure ROCHA !
La société ROCHA recherche pour son magasin de Sainte-Ménéhould (51), un(e) Mécanicien(ne) matériels agricoles.

Missions :
- Diagnostiquer et réparer en atelier et chez les clients
- Exécuter les opérations de contrôle , d'entretien et de réglage ou de réparation d'organes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques selon les règles de sécurité,
- Utiliser des outils informatiques pour interroger, paramétrer et calibrer l'électronique embarquée,
- Vérifier la conformité de l'intervention en réalisant des essais et des tests de performance,
- Effectuer la mise en service des matériels et conseiller les utilisateurs,
- Réaliser les rapports liés à son activité

Temps plein - 39h/semaine
Horaires :
- Du Lundi au Jeudi = 8h-12h & 13h30-17h30
- Vendredi = 8h-12h & 14h-17h

Profil recherché :
- De formation technique, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que mécanicien agricole ou tout autre domaine permettant une maîtrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les moteurs, etc ....
- Autonome et responsable
- Méticuleux et méthodique

Salaire et avantages proposés :
- Salaire selon profil
- Mutuelle d'entreprise
- Participation aux bénéfices sur bilan (Plan Epargne Entreprise)
- CSE

Donnez un nouvel élan à votre carrière, rejoignez l'aventure ROCHA !

Compétences

  • Circuits hydrauliques · souhaité
  • Pneumatique · souhaité

Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions d'exercice

  • 39H/semaine
    Travail en journée

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