Manutentionnaire (H/F)
TEAM INTERIM · 83 - SOLLIES PONT
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
Primes
Primes - Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Manœuvre
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (78.20Z)
- Effectif de l'établissement
- 20 à 49 salariés
- Métier (ROME N1105)
- Manutentionnaire
Description du poste
Vos missions :
- Effectuer la manutention et le rangement de matériel et de produits dans une usine ou un entrepôt
- Utiliser le chariot élévateur (on parle de "manutentionnaire cariste", il faut un permis pour le chariot élévateur)
- Manutentionner des matériaux et des marchandises
- Effectuer l'entretien du chariot-élévateur
- Nettoyer et ranger les aires de travail
- Charger, décharger des marchandises et produits
- Ranger, trier la marchandise selon des indications (date de validité, conditions de conservation, poids, format...)
- Veiller au bon état du poste de travail et des locaux.
- Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants.
Les connaissances requises sont :
- Gestes et postures de manutention
- Normes d'hygiène et de sécurité
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (diable, transpalette...) ou motorisés (chariot élévateur...)
- Lecture de codes et symboles.
Compétences
- Gestes et postures de manutention · souhaité
- Charger, décharger, manutentionner des produits · souhaité
- Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...) · souhaité
Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée