Maçon N2 H/F (H/F)

LAMOUR MACONNERIE · 22 - Coatréven

CDD - 3 Mois Contrat travail Temps plein Publiée il y a 2 sem., actualisée il y a 2 jours

Salaire: Mensuel de 2050.0 Euros - Prime d'intéressement annuelle sous conditions — Prime d'intéressement annuelle sous conditions
Intéressement / participation
Indemnité transports
Intéressement / participation
Indemnité transports
Véhicule
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
Expérience: 6 Mois
Durée de travail: 37H/semaine
Travail en journée
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Déplacements: Quotidiens Zone départementale
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment (43.99C)
Effectif de l'établissement: 10 à 19 salariés
Métier (ROME F1703): Maçon / Maçonne

Description du poste

Vous travaillerez pour une entreprise du bâtiment de 10 salariés intervenant sur des chantiers de maisons individuelles en neuf sur le secteur du Trégor (entre Trédarzec et Plestin Les Grèves)
Vous connaissez le métier et êtes autonome. Vous travaillerez en binôme.
* Coffrage béton
* Monter des murs d'agglo

Avantages :
Panier repas, frais kilométriques pour se rendre sur les chantiers, primes d'intéressement sous certaines conditions

CDD de maintenant à fin novembre. Reprise possible pour un contrat longue durée.

Compétences

Lecture de plans et de schémas · souhaité
Prise d'aplomb et de niveau · souhaité
Règles de sécurité · souhaité
Titre professionnel maçon · souhaité
Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés · souhaité
Couler des ouvrages en béton · souhaité
Monter ou démonter un échafaudage · souhaité
Nettoyer les outils et le matériel de chantier · souhaité
Réaliser des ouvrages de maçonnerie · souhaité
Réaliser des travaux de déconstruction · souhaité
Réaliser et lisser les joints · souhaité

Qualités professionnelles

Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.