EMPLOYÉ(E) POLYVALENT(E) - Temps plein / Temps partiel (H/F)
Smash Factory · 42 - CHAZELLES SUR LYON
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés... - Qualification
- Employé non qualifié
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Restauration de type rapide (56.10C)
- Effectif de l'établissement
- 3 à 5 salariés
- Métier (ROME G1603)
- Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide · Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration
Description du poste
EMPLOYÉ(E) POLYVALENT(E) - SMASH FACTORY
Chazelles-sur-Lyon / CDI - Temps plein ou temps partiel
Smash Factory recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre son équipe à Chazelles-sur-Lyon.
Le poste consiste à participer aux différentes tâches du restaurant : accueil et encaissement des clients, service en salle et remise des commandes, préparation et assemblage des produits en cuisine, ainsi que l'entretien et la propreté du poste de travail.
Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle et appliquée, qui apprécie le travail en équipe et sait s'adapter aux besoins du service. Le sens du service et l'envie d'apprendre sont essentiels. Aucune expérience n'est exigée, formation assurée.
Le contrat proposé est un CDI à temps plein ou temps partiel (jusqu'à 35 heures par semaine). La rémunération est de 1 801,80 € brut par mois (base temps plein, 12 mois). Repas fournis.
Horaires d'ouverture du restaurant :
Mardi à jeudi et dimanche : 11h30 - 14h / 17h30 - 22h
Vendredi et samedi : 11h30 - 14h / 17h30 - 22h30
Fermeture le lundi.
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · souhaité
- Préparer, assembler des plats simples · souhaité
- Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients · souhaité
- Procéder à l'encaissement · souhaité
- Réaliser un service en salle · souhaité
Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Avoir le sens du service Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail en journée
- Travail en horaires fractionnés