Directrice de crèche (H/F)
CRECHES EXPANSION LUISANT · 28 - LUISANT
- Salaire
- Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Employé qualifié
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Accueil de jeunes enfants (88.91A)
- Effectif de l'établissement
- 3 à 5 salariés
- Métier (ROME K1216)
- Responsable de structure multi accueil petite enfance · Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche
Description du poste
Vos missions :
- Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie)
- Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur
- Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants
- Être le cerveau et le cœur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité
- Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire
- Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe.
A la rentrée de Septembre, le travail sera 50% terrain et 50% administratif.
Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI)
Tu aimes travailler en réseau, partager des idées et faire évoluer les pratiques éducatives
Cadre de travail humain, à taille réelle (max 10 enfants par micro-crèche), où tu peux vraiment faire la différence
La possibilité de contribuer à un projet pédagogique innovant et centré sur le bien-être des enfants et des familles
Compétences
- Concevoir un projet éducatif · souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité · souhaité
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de sens des responsabilités Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Éducateur jeune enfant · exigé
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents – IPDE, IDE · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée