Jobever

Conseiller(e) de vente (H/F)

MS MODE · 62 - Calais

CDD - 2 Mois Contrat travail Temps partiel Publiée il y a 5 jours, actualisée aujourd'hui
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Primes
Complémentaire santé
Primes
Complémentaire santé
Expérience
1 An(s)
Durée de travail
Temps partiel - 10H/semaine
Travail en journée...
Qualification
Employé non qualifié
Déplacements
Jamais
Secteur d'activité
Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé (47.71Z)
Effectif de l'établissement
6 à 9 salariés
Métier (ROME D1214)
Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter · Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Description du poste

Au sein d'une boutique de prêt à porter, vos missions seront les suivantes :

- Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle.
- Accompagner chaque cliente dans son expérience d'achat, en tenant compte de ses besoins et en valorisant nos collections.
- Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du magasin.
- Garantir la bonne tenue du point de vente : merchandising, réassort des produits, propreté de la boutique.
- Participer aux encaissements et à la gestion des stocks.

Profil recherché :
Vous êtes avant tout passionné(e) par la mode et le service client.

Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre sens du relationnel et votre capacité à établir un contact personnalisé avec chaque cliente.
- Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre réactivité.
- Une première expérience réussie dans la vente ou le conseil clientèle est un atout.
- Un intérêt pour la mode grande taille et une connaissance des tendances actuelles sont appréciés.

Poste à pourvoir du 23/09/26 au 30/11/26.

Compétences

  • Procédures d'encaissement · souhaité
  • Techniques de mise en rayon · souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente · souhaité
  • Présenter et valoriser un produit ou un service · souhaité

Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Avoir le sens du service Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions d'exercice

  • Temps partiel - 10H/semaine
    Travail en journée
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Station debout prolongée

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