Commercial/e (H/F)
ARTICIEL · 37 - Indre-et-Loire
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 6000.0 Euros - Selon compétences et/ou diplôme. Débutants acceptés — Selon compétences et/ou diplôme. Débutants acceptés
Primes
Commissions
Primes
Commissions
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
Véhicule - Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Employé non qualifié
- Déplacements
- Quotidiens Zone départementale
- Secteur d'activité
- 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²)'); (47.52A)
- Effectif de l'établissement
- 20 à 49 salariés
- Métier (ROME D1410)
- Attaché commercial / Attachée commerciale · Commercial / Commerciale
Description du poste
COMMERCIAL TERRAIN JUNIOR (H/F) -- Secteur : Rénovation de l'habitat
- Plusieurs secteurs de recrutement dans le Grand Ouest, Siège social basé à Ballan-Miré
Nous recrutons des personnalités, de l'énergie et des futurs leaders.
Vous serez accompagné par :
- Un tuteur dédié
- Des managers de proximité
- Des accompagnements terrain quotidiens
- Des formations commerciales régulières
Vous apprendrez toutes les bases du métier :
- Prospection terrain
- Porte-à-porte
- Prospection en galeries marchandes
- Stands et salons
- Prise de rendez-vous
- Techniques de communication et de vente
Puis vous pourrez évoluer rapidement vers :
- Responsable prospection
- Commercial confirmé
- Manager d'équipe
Chez ARTINOVE/ARTICIEL, nous cultivons un esprit familial, dynamique et ambitieux avec une vraie culture terrain et un esprit d'équipe
Compétences
- Techniques de négociation avancées · souhaité
- Développer et fidéliser la relation client · souhaité
- Développer un portefeuille clients et prospects · souhaité
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles · souhaité
Qualités professionnelles
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de persévérance Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis
- B - Véhicule léger · souhaité
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée
Postuler
Postuler à cette offre- Contact :
- ARTICIEL - Mme ADELINE BOUGRIER
- Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/213XMFY
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