Chef des services techniques communaux (H/F)
MAIRIE · 48 - Gorges du Tarn Causses
- Expérience
- 12 Mois - Sur poste similaire — Sur poste similaire
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée... - Qualification
- Agent de maîtrise
- Déplacements
- Fréquents Zone départementale
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (84.11Z)
- Effectif de l'établissement
- 20 à 49 salariés
- Métier (ROME I1101)
- Directeur / Directrice de la gestion technique des bâtiments · Responsable des services techniques de collectivité
Description du poste
Vous assurerez les fonctions de responsable des services techniques suite à un départ en mutation.
Sous la direction de Mme le Maire et de la secrétaire générale, vous dirigez et coordonnez les actions des services techniques tout en participant aux travaux assurés par les agents.
Missions ou activités
- Encadrement de l'équipe technique (Planifier et répartir le travail de l'équipe technique
- Animer, motiver et impulser une dynamique d'équipe).
- Maintenance et entretien du patrimoine et des équipements communaux (logements, gîtes, école, gendarmerie, bâtiments administratifs, cimetières...).
- Entretien des espaces verts et naturels.
- Participation à l'élaboration et à l'exécution des marchés publics pour la partie technique.
- Consultation des entreprises et suivi de chantier.
- Entretien de la voirie.
- Déneigement des voies communales.
- Gestion du matériel et outillage technique.
- Logistique des animations communales.
Poste à temps complet à compter du 01 octobre 2026.
Compétences
- Elaborer des actions ou des règles de prévention · souhaité
- Repérer des dégradations ou incidents · exigé
- Animer, coordonner une équipe · exigé
- Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis · exigé
- Piloter les équipes techniques internes et les prestataires externes en assurant la qualité, les délais et le respect des normes · souhaité
Qualités professionnelles
- Etre force de proposition Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de leadership Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis
- B - Véhicule léger · exigé
- C - Poids lourd · souhaité
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fixes