Jobever

Chargé sécurité (H/F)

MANPOWER · 45 - Orléans

CDI Contrat travail Temps plein Publiée aujourd'hui
Salaire
Annuel de 35000.0 Euros
Expérience
5 An(s)
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Qualification
Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (78.20Z)
Effectif de l'établissement
100 à 199 salariés
Métier (ROME K2503)
Agent / Agente de prévention et de sécurité · Agent / Agente de sécurité

Description du poste

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Chargé sécurité (H/F)
- Répondre aux problématiques de tranquillité résidentielle en traitant les troubles de jouissance des lieux en agissant auprès des personnes impliquées pour expliquer les règles sociales et civiques, le contrat de bail, réaliser des enquêtes de voisinage, des actions de médiation ; des courriers.
- Assurer un suivi des situations afin d'éviter le recours à une procédure contentieuse : conduire l'individu ou la famille a cessé les troubles en graduant diverses actions
- Constituer les dossiers permettant de mettre en place le cas échéant les procédures d'expulsion ou pénales pour troubles à la tranquillité en lien avec le service contentieux
- Assurer un rôle d'interface avec les acteurs locaux dans les dispositifs de prévention de la délinquance, et avec les forces de l'ordre
- Gérer la vidéo protection de l'organisme (personne habilitée), en lien avec l'assistant vidéosurveillance
Diplômé(e) d'un BAC 4 « sécurité et vie urbaine » ou « droit pénal » ou diplôme équivalent ou connaissances acquises par l'expérience, vous disposez d'une expérience similaire de 2 à 3 ans minimum dans le secteur du logement social, le secteur tertiaire ou du service.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité relationnelle forte et à travailler en équipe. Vous possédez de solides connaissances en médiation et gestion des conflits.
Vous avez une expertise et une connaissance juridique relative à la tranquillité résidentielle et à la sécurité publique (maîtrise du droit pénal) et aux troubles de comportement.

Compétences

  • Relayer de l'information · souhaité
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients · souhaité
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes · souhaité

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée

L'entreprise : MANPOWER

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Contact :
MANPOWER - Mme Carine SEVIN