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Chargé de realtions entrerpises F/H - Belfort et Besançon (H/F)

TINGARI · 25 - Besançon

CDD - 6 Mois Contrat travail Temps plein Accessible TH Publiée il y a 1 sem., actualisée il y a 1 sem.
Salaire
Annuel de 28419.0 Euros à 28420.0 Euros
Téléphone mobile
Ordinateur portable
Téléphone mobile
Ordinateur portable
CSE
Titres restaurant / Prime de panier
Primes
Expérience
2 An(s)
Durée de travail
36H30/semaine
Travail en journée
Qualification
Agent de maîtrise
Déplacements
Fréquents Zone départementale
Secteur d'activité
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (70.22Z)
Effectif de l'établissement
50 à 99 salariés
Métier (ROME K1812)
Chargé / Chargée de projet emploi · Chargé / Chargée de relations entreprises

Description du poste

Chargé de Relations Entreprises et CIP H/F - Belfort /Besancon
Tingari - Groupe Manpower - CDD 6 mois renouvelable - 28 420€ brut annuel + variable

Tingari, engagés pour une employabilité durable
Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé.
Rejoindre Tingari, c'est agir concrètement pour l'insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d'équipes engagées sur tous les territoires.

Votre mission stratégique

Devenez l'architecte des relations qui changent la vie ! En tant que connecteur entre talents et entreprises, vous créez les opportunités qui font la différence.

Votre impact business au quotidien

En tant qu'expert des relations entreprises, et dans une dynamique de co-construction
vous :
Identifiez, prospectez et embarquez les entreprises avec passion et les tenez informées des différentes réformes en cours
Etablissez des relations durables avec les entreprises partenaires
Participez à des forums, salons de l'emploi et autres événements pour promouvoir nos services et développer notre réseau.
Qualifiez les opportunités parfaites pour nos bénéficiaires
Organisez des job datings
Réalisez le matching parfait profil/entreprise et assurez le suivi des placements pour garantir la satisfaction des deux parties
Animez des ateliers à destination des bénéficiaires
Réalisez des reportings de vos activités de manière régulière

Votre talent rayonne par...
Votre Bac +2 minimum dans le domaine du commerce, de l'accompagnement professionnel ou du recrutement
Vos 2 ans d'expérience en recrutement (ETT, cabinet de recrutement ou centre de formation)
Votre fibre commerciale naturelle
Vos super pouvoirs :
Capacité de persuasion
Contact téléphonique agréable
Maîtrise des jobboards et réseaux sociaux
Connaissance fine du tissu économique local
Force de proposition
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information

Pourquoi nous rejoindre ?

Un package attractif
Fixe : 28420 € brut annuel
Variable
Tickets restaurant (60% employeur)
Transport 100% pris en charge (Navigo ou Indemnités kilométriques)
3 jours de mécénat/an
Plan d'épargne retraite
Formations personnalisées
Téléphone portable
Accords de télétravail
Perspective d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne

Votre réussite assurée
Méthodologie éprouvée
Outils performants
Parrainage personnalisé
Équipe dynamique et soudée

Les étapes pour faire partie de notre équipe
Premier contact téléphonique (10 min)
Échange RH approfondi (45 min en visio)
Rencontre terrain (1h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence ?

Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !

ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle

Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise.

Compétences

  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne · souhaité

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre ouvert aux changements Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions d'exercice

  • 36H30/semaine
    Travail en journée

L'entreprise : TINGARI

Employeur handi-engagé

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Contact :
TINGARI - Mme Sonia Fontes