Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Description du poste

Missions :
- Aider aux actes essentiels de la vie (aide à la toilette, habillage, prise des repas, aide au lever, au coucher, mobilité adaptée à la personne)
- Assurer l'entretien du domicile et du linge des personnes aidées
- Aider aux déplacements
- Accompagner les personnes dans leur vie sociale (courses, rendez-vous médicaux, stimuler les relations sociales, accompagner dans les activités de loisirs.)
- Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches.
- Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence
- Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne, prévenir les risques domestiques
- Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs

PROFIL :
- Diplôme : DEAES (diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social) exigé
- Maitrise des techniques de la vie quotidienne (ménage, repassage, aide à la réalisation des repas.)
- Autonomie, rigueur, dynamisme
- Capacité d'adaptation, d'organisation
- Sens du contact et de la relation d'aide
- Empathie
- Sens de l'écoute et discrétion, personne bienveillante et souriante
- Analyse de la situation
- Capacité à travailler en réseau et à rendre compte

CONDITIONS
- CDI temps partiel 110 heures par mois à pourvoir rapidement.
- Rémunération à partir de 13.51 € brut par heure+ possibilité d'un supplément en fonction du diplôme et de l'expérience
- Reprise d'ancienneté si expérience dans une structure de la branche de l'Aide à domicile.
- Un planning adapté (1/2 journée libérée)
- Travail en équipe
- Un accueil par un référent métier, accompagnement à la prise de poste, des formations adaptées et régulières, possibilité d'évolution
- Smartphone professionnel, réseau de communication professionnel pour échanger rapidement avec vos collègues et vos responsables
- Frais déplacements indemnisés (0,50€/kms) + trajet domicile -travail dans la limite du secteur d'intervention de l'association pris en charge à 60 %
- Mutuelle complémentaire avec prise en charge à 58 % par l'association (hors options)
- Prévoyance
- Equipements professionnels (blouses, gants, masques.)
- Permanence téléphonique du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30
- Travail week end et jours fériés par roulement possible (heures majorées)
- Compte tenu des déplacements quotidiens le permis de conduire et un véhicule sont une nécessité.