Jobever

Auxiliaire de puericulture (H/F)

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE · 75 - Paris 18e Arrondissement

CDD - 2 Mois Contrat travail Temps plein Publiée il y a 1 sem.
Salaire
Mensuel de 2128.7 Euros à 2400.0 Euros
CSE
Complémentaire santé
CSE
Complémentaire santé
Primes
Expérience
Débutant accepté
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Qualification
Agent de maîtrise
Déplacements
Jamais
Secteur d'activité
Services administratifs combinés de bureau (82.11Z)
Effectif de l'établissement
20 à 49 salariés
Métier (ROME J1304)
Auxiliaire de puériculture

Description du poste

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.

Le poste est à pourvoir en septembre pour au moins 2 mois,

Missions :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les parents.
- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.
- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant
- Assurer l'entretien du linge / des locaux.
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Cette liste est non-exhaustive

Savoir-être :
- Dynamique
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Ponctuelle
- Bonne communication
- Respectueuse

Profil :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)
- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)

Avantages sociaux :
- 30CP/5RTT -> 7 semaines payées par an
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Compétences

  • Pathologies de l'enfant · souhaité
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité · souhaité
  • Accueillir des enfants · souhaité
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant · souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité · souhaité

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Formation

  • Bac ou équivalent – Auxiliaire puériculture – DEAP · exigé

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée

L'entreprise : LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Site de l'entreprise

Postuler

Postuler à cette offre
Contact :
LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE - Mme YONNAH GAGLIO
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/213QCMC
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/213QCMC