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Auxiliaire de crèche (H/F)

Centres sociaux des Minguettes · 69 - VENISSIEUX

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 1 sem.
Salaire
Mensuel de 1892.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Qualification
Employé qualifié
Postes
2 postes à pourvoir
Secteur d'activité
Action sociale sans hébergement n.c.a. (88.99B)
Effectif de l'établissement
50 à 99 salariés
Métier (ROME K1307)
Animateur / Animatrice petite enfance · Assistant / Assistante accueil petite enfance

Description du poste

AUXILIAIRE DE CRECHE (f/h)

L'EAJE Graines d'Eugénie accueille 42 enfants
Lieu de travail : Centre social Roger Vaillant 25 rue Léo Lagrange 69200 Vénissieux
Diplôme requis : CAP AEPE / BAC pro ASSP

Raison d'être de l'emploi :
Ce poste d'auxiliaire petite enfance est un poste de renfort de l'équipe.
Le /la professionnel/le intervient sur un groupe d'enfants, en renfort des auxiliaires qui prennent en chargent les enfants.
Les horaires sont en journée .

Position dans la structure :
Sous la responsabilité directe de la directrice de l'EAJE qui garantit le lien avec le cadre global du Projet Social des CSX des Minguettes, lui-même garanti par la Direction des CSX des Minguettes.

Missions principales :
- Accompagner l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages.
- Prendre soin et accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne.
- Inscrire son action dans le réseau des relations enfants-parents-professionnels.

Fonctions détaillées :
- Observer les acquis et les aptitudes de l'enfant.
- Adapter, installer, animer et ranger une activité.
- Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et de jeux.
- Ecouter et observer les expressions corporelles de l'enfant.
- Préparer, installer et ranger l'espace des soins du quotidien de l'enfant.
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort, d'alimentation et de repos.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes du quotidien.
- Participer à l'application des protocoles d'urgence.
- Transmettre au reste de l'équipe des informations par oral ou par écrit pour assurer la continuité de la prise en charge des enfants.
- Identifier sa fonction dans l'établissement.
- Partager ses observations à l'équipe.
- Respecter les postures professionnelles définies dans le projet éducatif.

Conditions et rémunérations :
Avantages entreprise: chèques vacances, chèques cadhoc, 8 jours de congés supplémentaires.
Rémunération selon convention collective Elisfa: 1892€ brut
Poste à pourvoir dès que possible

Envoyer un CV et une lettre de motivation

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité · exigé
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil · exigé

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).

Formation

  • Bac ou équivalent – BAC ASSP · exigé
  • CAP, BEP et équivalents – AEPE · exigé

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée

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