Jobever

Animateur Jeunesse (H/F)

IFAC PARIS · 75 - Paris 17e Arrondissement

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 3 sem.
Salaire
Mensuel de 2423.34 Euros sur 12.0 mois
Expérience
2 An(s)
Durée de travail
35H/semaine
Travail en journée
Qualification
Employé qualifié
Secteur d'activité
Autres activités récréatives et de loisirs (93.29Z)
Effectif de l'établissement
100 à 199 salariés
Métier (ROME G1203)
Animateur / Animatrice jeunesse

Description du poste

Placé sous l'autorité de l'équipe de direction du centre Paris Anim', l'animateur-trice jeunesse est en charge de l'animation de l'espace jeunesse et l'organisation des activités et projets pour le public cible, avec l'animateur-trice jeunesse

Animation de l'accueil informel et encadrement des publics
-Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
-Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics,
-Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics,
-Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
-Recueillir les attentes et besoins pour les convertir en projet,
-Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics accueillis,
-Transmettre et véhiculer les valeurs de la République,
-Créer le lien entre les participant-es et permettre la mise en place de l'intergénérationalité.
-Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,

Mise en œuvre du projet socio-éducatif
-Mise en place et animation d'une programmation d'activités socio-éducatives cohérence avec le Contrat Jeunesse d'Arrondissement
-Promotion des dispositifs parisiens jeunesse auprès des jeunes de la structure, et des FJT et résidences étudiantes
-Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,

Mise en œuvre du dispositif d'accompagnement musical jeunes
-Diffusion de l'appel à projet auprès des jeunes, des partenaires, et sur des réseaux spécifiques
-Accueil et accompagnement des jeunes sélectionné-es
-Coordination de l'accompagnement avec les autres professionnel-les (technicien son et lumières, intervenant-es extérieurs, chargé-e de communication)
-Promotion des dispositifs existants
-Valorisation du dispositif et des jeunes artistes auprès des partenaires et du public
-Animation et développement du réseau de musique amateur : Place 2 Be, RIF, Première Seine, etc

Coordination du dispositif d'accompagnement scolaire
-Accueil des jeunes, des parents et des bénévoles et veille au confort d'apprentissage
-Mise en place du suivi des jeunes et échanges réguliers avec les parents
-Participation à l'animation du soutien scolaire, apport d'une aide méthodologique, et aide à la progression des jeunes
-Mise en place d'activités centrées sur l'acquisition de savoir-faire et savoir-être, et socioéducatives spécifiques aux besoins des jeunes accompagné-es

Communication et animation du réseau partenarial
-Communication des activités et des projets auprès des jeunes fréquentant l'espace jeunes, et auprès des autres jeunes usager-es du centre
-Conception et mise en œuvre de supports d'information et de présentation des projets/activités,
-Mise en place d'actions hors-les-murs pour attirer et fidéliser de nouveaux publics
-Animation et développement du partenariat avec les établissements scolaires (collèges et lycées) :
-Animations sur la pause méridienne
- Mise en place de mesure de responsabilisation, et accueil de jeunes dans le cadre de ce dispositif
-Accompagnement de projets de jeunes au sein des établissements, et dans le centre Mado Robin
-Accompagnement et aide à la formation des éco délégués
-Communication des activités et projets de la structure auprès des autres structures jeunesse de l'arrondissement
-Mise en place et animation d'une programmation jeunes commune avec les autres structures jeunesse de l'arrondissement
-Participation à l'organisation de la fête jeunesse estivale du 17e
-Participation aux réunions et séances de travail partenariales

Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre
-Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues,
-Effectuer l'évaluation de ses activités et rédiger les bilans d'activités.

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs · souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures · souhaité
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants · souhaité

Qualités professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).

Formation

  • CAP, BEP et équivalents – BPJEPS ou équivalent · souhaité

Conditions d'exercice

  • 35H/semaine
    Travail en journée

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