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Aide-charpentier (H/F)

D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT · 48 - BEL-AIR-VAL-D'ANCE

CDI Contrat travail Temps plein Publiée il y a 3 sem., actualisée il y a 5 jours
Salaire
Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois — Rémunération selon profil et expériences.
Restauration
Restauration
Expérience
3 Mois
Durée de travail
40H/semaine
Travail en journée
Qualification
Manœuvre
Déplacements
Quotidiens Zone départementale
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (78.20Z)
Effectif de l'établissement
20 à 49 salariés
Métier (ROME F1503)
Charpentier / Charpentière · Aide charpentier / Aide charpentière

Description du poste

Notre client, entreprise à taille humaine spécialisée dans les travaux de charpente et de menuiserie, recherche un Charpentier / Aide Charpentier H/F pour renforcer son équipe.

Vos missions :
- Participer à la pose de charpentes.
- Aider à la pose de portes et fenêtres.
- Effectuer différents travaux de charpente et de menuiserie.
- Travailler en équipe sur différents chantiers.

Conditions :
- Poste à pourvoir immédiatement.
- Temps plein du lundi au vendredi.
- Travail en extérieur et en hauteur.
- Rémunération à partir de 12,31 € brut/heure, évolutive selon votre expérience.

Une première expérience dans le bâtiment, la charpente ou la menuiserie est appréciée.
Vous êtes motivé, sérieux et manuel et appréciez le travail en équipe.
Vous souhaitez développer vos compétences dans un métier technique.

Compétences

  • Caractéristiques des charpentes · souhaité
  • Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures · souhaité
  • Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages · souhaité
  • Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils · souhaité

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions d'exercice

  • 40H/semaine
    Travail en journée

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