AIDE CHARPENTIER COUVREUR (H/F)
33 - Libourne
- Salaire
- Mensuel de 1867.06 Euros - s'ajoute au salaire brut de base, panier repas, frais kilométriques, heures supplémentaires — s'ajoute au salaire brut de base, panier repas, frais kilométriques, heures supplémentaires
- Expérience
- 2 An(s)
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée - Qualification
- Manœuvre
- Déplacements
- Quotidiens
- Secteur d'activité
- Travaux de charpente (43.91A)
- Effectif de l'établissement
- 1 ou 2 salariés
- Métier (ROME F1619)
- Couvreur / Couvreuse · Aide couvreur / Aide couvreuse
Description du poste
Nous recherchons un Aide Couvreur (H/F) pour rejoindre notre équipe de construction et rénovation.
Mission :
Seconder l'équipe
Manutention, assemblage lors de travaux de toiture
Respecter des règles de sécurité
Profil recherché :
Le candidat devra avoir des connaissances en toiture. Nous acceptons de former notre futur collaborateur (H/F) en amont du contrat , selon le profil.
Permis B obligatoire
Esprit d'équipe
Contrat CDD embauche à compter du 3 septembre 2026 pour une période de 6 mois
Horaires :
35h par semaine du lundi au vendredi
Lieu de travail :
essentiellement sur le Libournais
possibilité de chantier sur bordeaux et alentour mais rare
possible élargissement du secteur dans un rayon de 80/100 km
Description de l'entreprise :
Entreprise locale, l'équipe est composé du patron et d'un salarié.
Notre activité se compose de travaux de charpente et couverture, zinguerie, construction bois : extension, rehaussement de maison, terrasse, carport....
Compétences
- Déposer une toiture · exigé
- Poser des ardoises · exigé
- Poser des tuiles · exigé
- Réaliser la pose d'éléments de couverture · exigé
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis
- B - Véhicule léger · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée