Aide à domicile (H/F)
ASSOC LA COMMUNAUTE · 13 - Marseille 6e Arrondissement
- Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée... - Qualification
- Employé qualifié
- Postes
- 2 postes à pourvoir
- Déplacements
- Quotidiens Zone départementale
- Secteur d'activité
- Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire (94.99Z)
- Effectif de l'établissement
- 250 à 499 salariés
- Métier (ROME K1304)
- Employé familial / Employée familiale · Aide à domicile
Description du poste
Rejoignez La Communauté, une association solidaire et engagée depuis 1964, pour intervenir auprès de personnes âgées à leur domicile.
Votre mission : accompagner avec bienveillance au quotidien
Vous jouez un rôle essentiel dans leur bien-être et leur maintien à domicile en assurant des missions variées :
- Entretien du logement et du linge
- Aide à la préparation des repas
- Réalisation des courses de proximité
- Accompagnement lors des sorties
- Écoute, présence bienveillante et soutien moral
Les interventions sont sectorisées pour limiter les temps de trajet.
Ce que nous recherchons
Plus que des diplômes, ce sont vos qualités humaines qui comptent :
- Bienveillance, respect et sens de l'écoute
- Autonomie et sens de l'initiative
- Organisation, discrétion et fiabilité
- Envie d'être utile et de créer du lien
Débutants bienvenus : vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste.
- Majoration :
+15 % le samedi (si bénéficiaire APA)
+45 % le dimanche
- Rémunération des intervacations
- Reprise de l'ancienneté selon la convention collective de la branche (CCN du 21 mai 2010)
- Évolution possible selon vos compétences, missions et diplômes
Pourquoi rejoindre La Communauté ?
- Une structure reconnue avec 700 salariés dans les Bouches-du-Rhône
- Une mission sociale forte au service des plus vulnérables
- Un environnement de travail humain, solidaire et respectueux
- Un accompagnement personnalisé dès l'embauche (parcours d'intégration incluant un accompagnement par un référent dans la prise de poste)
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté · souhaité
- Accompagner l'enfant dans ses activités quotidiennes · souhaité
- Aider des personnes dans leur cadre de vie · exigé
- Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage · exigé
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées · exigé
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette · exigé
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces · exigé
- Effectuer les courses d'une personne · exigé
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes · exigé
- Entretenir le linge · souhaité
- Entretenir le linge de maison et les vêtements · exigé
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée · exigé
- Entretenir une surface, un sol · exigé
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée · souhaité
- Favoriser la communication entre les différents intervenants · souhaité
- Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille · souhaité
- Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux · souhaité
- Préparer des repas · exigé
- Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques · exigé
- Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation · exigé
- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial · souhaité
- Rendre compte de son activité · souhaité
- Respecter la confidentialité des informations · souhaité
- Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie · exigé
Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Permis
- B - Véhicule léger · exigé
Conditions d'exercice
- Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail durant les vacances scolaires
- Travail le dimanche
- Travail le samedi