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Agent d'entretien scolaire (H/F)

MAIRIE FONTAINE · 38 - FONTAINE

CDD - 12 Mois Contrat travail Temps partiel Publiée le 17/07/2026, actualisée il y a 1 sem.
Salaire
Mensuel de 700.0 Euros
Primes
Indemnité transports
Primes
Indemnité transports
Expérience
12 Mois
Durée de travail
Temps partiel - 12H/semaine
Travail en journée
Qualification
Ouvrier spécialisé
Déplacements
Jamais Zone départementale
Secteur d'activité
Administration publique générale (84.11Z)
Effectif de l'établissement
500 à 999 salariés
Métier (ROME K2205)
Agent / Agente de propreté de locaux · Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Description du poste

SECTEUR/ SERVICE

La ville de FONTAINE, 4ème commune de l'agglomération grenobloise avec 23 300 habitants, recherche plusieurs agents d'entretien.

MISSIONS :
Vous vous trouverez sous l'autorité directe de la coordinatrice de sites scolaires. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Nettoyer les locaux du site d'affectation
- Gérer les stocks et commandes du matériel
- Faire le lien avec votre responsable et le Service Technique

DESCRIPTIONS DES POSTES DISPONIBLES

1 poste fixe :
- 3h par jour : travail de 6h à 9 heures à raison de 4 jours par semaine + 11 journées supplémentaires à 7h/jour au cours de l'année.

3 postes au sein du pôle remplacement :
- 3h par jour : Travail de 6h à 9h00 à raison de 4 jours par semaine + 11 journées supplémentaires à 7h/jour au cours de l'année.
- L'agent se déplace en fonction des besoins du service et n'est pas affecté à un établissement particulier.

Les jours travaillés sont lundi, mardi, jeudi et vendredi.

PROFIL ET COMPÉTENCES
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité (dosage et manipulation des produits d'entretien, gestes premiers secours, incendies, évacuation),
- Connaître les techniques de nettoyages,
- Connaître les gestes et postures adaptés à son activité professionnelle,
- Bonne expression écrite et orale,
- Poste physique (port de charges, déplacements ...),
- Ponctualité et assiduité sont de rigueur,
- Neutralité et discrétion exigées.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Poste en renfort sur le grade d'adjoint technique (C), ouvert aux contractuel-les,
- Rémunération statutaire : traitement indiciaire, régime indemnitaire et prime annuelle. Prise en charge possible d'une mutuelle et/ou prévoyance labellisée +

COS38 + COSACAF+ prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 75%, abonnement vélo à 100%, participation au RIE.

Compétences

  • Caractéristiques des produits d'entretien · souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · souhaité
  • Baliser les zones glissantes · souhaité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail · souhaité

Qualités professionnelles

  • Etre ouvert aux changements Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
  • Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions d'exercice

  • Temps partiel - 12H/semaine
    Travail en journée

L'entreprise : MAIRIE FONTAINE

La Ville de FONTAINE, est la 4ème commune de l'agglomération grenobloise avec 23 000 habitants

Site de l'entreprise

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Contact :
MAIRIE FONTAINE - Mme Chrystel COUTURE
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/211JLYQ
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