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AGENT D'ANIMATION MIDI (F/H) en structure d'accueil périscolaire

COMMUNAUTE COMMUNES PAYS DE NIEDERBRON · 67 - GRIESBACH

CDD - 18 Mois Contrat travail Temps partiel Publiée le 20/08/2026, actualisée il y a 3 jours
Expérience
Débutant accepté
Durée de travail
Temps partiel - 16H/semaine
Travail en journée
Qualification
Employé qualifié
Déplacements
Jamais
Secteur d'activité
Administration publique générale (84.11Z)
Effectif de l'établissement
100 à 199 salariés
Métier (ROME G1203)
Animateur / Animatrice jeunesse · Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Description du poste

Sous l'autorité du responsable de la structure périscolaire, les missions de l'agent d'animation sont notamment les suivantes :
Accueil des enfants au quotidien
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Accueillir et accompagner l'enfant sur le temps du midi dans le respect de la sécurité physique, psychologique et émotionnelle de ces derniers
-
Organiser les temps de restauration
-
Gérer et organiser les ateliers d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure
-
Prodiguer des soins d'hygiène et de bien-être, dans le respect des protocoles sanitaires en vigueur
-
Accueillir les familles
Entretenir les locaux de la structure
Profil
-
Avoir un bon relationnel vis-à-vis des enfants et de leurs parents,
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Respecter le devoir de réserve et la discrétion professionnelle,
-
Être force de proposition,
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Être rigoureux (se), disponible et discret(e),
-
Avoir une capacité d'initiative et de réaction.
-
Une expérience dans une structure d'accueil (1 an au moins) sera un plus.
-
Être titulaire d'un BAFA ou du CAP AEPE.
Informations complémentaires
Temps non-complet 16 heures hebdomadaires effectives sur 36 semaines, salaire lissé sur l'année.
Postes à pourvoir au 1er septembre 2026.
Recrutement en catégorie C, par mutation ou en CDD de 18 mois dans un premier temps.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation complémentaires, CNAS, repas pris en charge par l'employeur.

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs · souhaité
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants · souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures · souhaité

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de réactivité Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Formation

  • CAP, BEP et équivalents – Petite enfance · exigé

Conditions d'exercice

  • Temps partiel - 16H/semaine
    Travail en journée

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