Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)
REGION GRAND EST · 51 - Avize
- Salaire
- Mensuel de 1868.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés - Qualification
- Employé non qualifié
- Déplacements
- Jamais
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (84.11Z)
- Effectif de l'établissement
- 2000 à 4999 salariés
- Métier (ROME K2205)
- Agent / Agente de propreté de locaux · Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux
Description du poste
Dans le cadre d'un remplacement au lycée viticole d'Avize, vous participerez aux activités d'entretien des locaux de l'établissement.
Vos missions :
- Réaliser l'entretien courant ainsi que la remise en état périodique des locaux
- Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé
- Trier et évacuer les déchets courants
- Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service
- Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie
Au plus tôt à 6h00 pour un poste du matin et au plus tard à 20h00 pour un poste du soir.
Contrat susceptible de renouvellement.
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretien · souhaité
- Baliser les zones glissantes · souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · souhaité
- Préparer du matériel en prévision d'un travail · souhaité
Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve d'autonomie Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Etre ouvert aux changements Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés