Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)
LES BERCEAUX DU CHATEAU DE L HERS · 31 - TOULOUSE
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Durée de travail
- 35H/semaine
Travail en journée... - Qualification
- Employé qualifié
- Déplacements
- Jamais Zone départementale
- Secteur d'activité
- Activités des sièges sociaux (70.10Z)
- Effectif de l'établissement
- 3 à 5 salariés
- Métier (ROME K1307)
- Animateur / Animatrice petite enfance · Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance
Description du poste
Recherche un ou une auxiliaire Petite Enfance pour une micro-crèche de 12 berceaux. Sous la responsabilité de la direction, vous participez activement à la vie quotidienne de la micro-crèche et assurez le bien-être des enfants pour un CDD remplacement grossesse
Vous êtes titulaire d'un diplôme requis (CAP AEPE, Éducateur de Jeunes Enfants - EJE, ou équivalent).
Savoir-faire : Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité propres à l'accueil de la petite enfance.
Savoir-être :
Douceur, patience et grande capacité d'écoute.
Esprit d'équipe et sens de l'entraide (essentiel en micro-crèche).
Autonomie, réactivité et capacité d'adaptation.
Compétences
- Etapes du développement de l'enfant · exigé
- Techniques d'éveil de l'enfant · exigé
- BEP accompagnement, soins et services à la personne · souhaité
- BEP carrières sanitaires et sociales · souhaité
- CAP accompagnant éducatif petite enfance · exigé
- Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) · exigé
- Normes d'hygiène et de propreté · exigé
- Procédures d'urgence et de premiers secours · exigé
- Soins de nursing · exigé
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité · exigé
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil · exigé
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant · exigé
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans · exigé
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant · exigé
- Accueillir des enfants · exigé
- Accueillir la famille de l'enfant · exigé
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants · exigé
- Comprendre et respecter les règles de vie collective · exigé
- Contribuer au bien-être physique d'une personne · exigé
- Développer l'empathie et l'écoute positive · exigé
- Entretenir le linge · exigé
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local · exigé
- Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien · exigé
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés · exigé
- Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation · exigé
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant · exigé
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort · exigé
- Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence · exigé
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités · exigé
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant · exigé
- Relayer de l'information · exigé
- Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille · exigé
- Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur · exigé
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Formation
- CAP, BEP et équivalents · exigé
Conditions d'exercice
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fixes
- Travail par roulement
- Travail durant les vacances scolaires